О стабильной ситуации на рынке труда Югры рассказала губернатор Наталья Комарова в ходе заседания по вопросам устойчивого развития экономики и социальной стабильности, мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития округа. В режиме видеоконференцсвязи в нем приняли участие все муниципалитеты. По информации окружного департамента труда и занятости населения, коэффициент напряженности на регистрируемом рынке труда с начала 2019 года сохраняется на уровне 0,3 безработных на одно свободное рабочее место. В апреле правительство Югры внесло изменения в региональную государственную программу «Поддержка занятости населения», которые предусматривают авансирование муниципальных учреждений, организующих временное трудоустройство югорчан, предоставление возможности получения субсидии на открытие собственного дела гражданам, получающим пенсию за выслугу лет. Также реализуется мероприятие регионального проекта «Старшее поколение», входящего в национальный проект «Демография», по профессиональному обучению граждан предпенсионного возраста. За пять лет пройти обучение должны около 4,5 тысяч югорчан. «По данным Пенсионного фонда Российской Федерации, в автономном округе на 1 марта текущего года доля работающих инвалидов трудоспособного возраста от их общего числа составила 32,75 %, обеспечив Югре 6 место среди субъектов Российской Федерации и 2 место по Уральскому федеральному округу», – отметила глава региона. По информации департамента общественных связей Югры, на 24 апреля 2019 года в службу занятости заявлено 1300 вакансий для трудоустройства инвалидов, организовано 47 рабочих мест для трудоустройства инвалидов, 14 – для одиноких родителей, родителей воспитывающих детей-инвалидов и многодетных родителей. «Обращаю внимание органов местного самоуправления, необходимо активно содействовать совместно с работодателями трудоустройству югорчан, создать условия для обеспечения выполнения показателя уровня занятости инвалидов трудоспособного возраста, установленного Минтрудом России Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре», – акцентировала внимание собравшихся губернатор.
О стабильной ситуации на рынке труда Югры рассказала губернатор Наталья Комарова в ходе заседания по вопросам устойчивого развития экономики и социальной стабильности, мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития округа. В режиме видеоконференцсвязи в нем приняли участие все муниципалитеты. По информации окружного департамента труда и занятости населения, коэффициент напряженности на регистрируемом рынке труда с начала 2019 года сохраняется на уровне 0,3 безработных на одно свободное рабочее место. В апреле правительство Югры внесло изменения в региональную государственную программу «Поддержка занятости населения», которые предусматривают авансирование муниципальных учреждений, организующих временное трудоустройство югорчан, предоставление возможности получения субсидии на открытие собственного дела гражданам, получающим пенсию за выслугу лет. Также реализуется мероприятие регионального проекта «Старшее поколение», входящего в национальный проект «Демография», по профессиональному обучению граждан предпенсионного возраста. За пять лет пройти обучение должны около 4,5 тысяч югорчан. «По данным Пенсионного фонда Российской Федерации, в автономном округе на 1 марта текущего года доля работающих инвалидов трудоспособного возраста от их общего числа составила 32,75 %, обеспечив Югре 6 место среди субъектов Российской Федерации и 2 место по Уральскому федеральному округу», – отметила глава региона. По информации департамента общественных связей Югры, на 24 апреля 2019 года в службу занятости заявлено 1300 вакансий для трудоустройства инвалидов, организовано 47 рабочих мест для трудоустройства инвалидов, 14 – для одиноких родителей, родителей воспитывающих детей-инвалидов и многодетных родителей. «Обращаю внимание органов местного самоуправления, необходимо активно содействовать совместно с работодателями трудоустройству югорчан, создать условия для обеспечения выполнения показателя уровня занятости инвалидов трудоспособного возраста, установленного Минтрудом России Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре», – акцентировала внимание собравшихся губернатор.