Президент страны Владимир Путин подписал закон, согласно которому правительство России будет утверждать требования к системам оплаты труда работников бюджетной сферы. Соответствующий документ опубликован на портале правовой информации. Так, кабмин будет устанавливать и дифференцировать оклады, ставки заработной платы, применяемые перечни компенсационных и стимулирующих выплат, а также условия назначения этих выплат, пишет ТАСС. Согласно документу, предусмотрена возможность изменения срока работы в должности руководителя вуза и продления возраста пребывания на ней. Решения об этом будет принимать президент страны, в настоящее время определение дают федеральные законы. По словам экспертов, нововведения позволят «гармонизировать условия труда работников одной отрасли в разных регионах и повысит прозрачность применяемых систем оплаты труда». Другими словами, правительство будет строго контролировать разницу в зарплатах между руководителями и подчиненными. Новая система начнет работать с 2021 года, отрасли будут переводить на нее постепенно. Ожидается, что первыми на нее перейдут работники здравоохранения. Завершить переходный период планируется к 2025 году.