Как пишет ugra-news.ru, с 15 октября по 28 октября в Югре проходит второй этап отбора директора департамента социального развития. В этот период будет организован прием документов от кандидатов на пост руководителя ведомства, в числе которых программа, отражающая видение кандидата по развитию отрасли. «В основе отбора лежит оценка профессиональных, управленческих качеств, компетенций кандидата. Претендент должен обладать эмпатией, уметь слушать людей, доносить свои аргументы, потребностью приносить им пользу. Конечно, он должен разбираться в специфике отрасли», – рассказала директор департамента государственной гражданской службы и кадровой политики Югры Ирина Астапенко. Она добавила, что одним из важнейших документов, который должен представить каждый кандидат, является программа его действий в качестве руководителя отрасли. «Через год после назначения уже действующий директор будет защищать эту программу на заседании общественного совета, подводя итоги своей деятельности», – отметила Ирина Астапенко. Как отмечает издание, до 18 ноября будет организована оценка личностного и профессионального потенциала претендентов, проверка документов кандидатов на их достоверность, а также оценка соответствия базовым квалификационным требованиям по образованию и стажу работы. После чего в течение 10 дней кандидатам предстоит пройти общественную и экспертную оценки в рамках конференции с участием представителей профессиональных сообществ, общественных советов. Кроме того, они станут участниками теледебатов, где представят свое видение дальнейшей деятельности на указанном посту. «Теледебаты – это наиболее «живой» этап, когда все могут посмотреть на кандидатов, их умение общаться, презентовать себя, находить выход в трудных ситуациях», – добавила директор департамента. Принять участие в заключительном этапе могут кандидаты, набравшие наивысшие рейтинги по итогам проведения общественной и профессиональной оценки. Они будут приглашены на собеседование к губернатору округа, которая и примет окончательное решение о назначении. Практика привлечения общественности к выбору руководителей ведомств социального блока существует в Югре с 2011 года.