Сейчас в Сургуте прослеживается дефицит конферансье. Именно поэтому данное мероприятие стало неким отбором в профессию Порядка 30 человек заявились на участие во втором городском конкурсе ведущих. По итогам первого этапа отобрали самых достойных. Финалисты еще не профессионалы, но заинтересованные в этом ремесле люди. «Я думаю, надо быть уверенным в том, что ты делаешь. Делать классно, что ты умеешь, работать с публикой. Когда ощущаешь эту энергетику, которая идет из зала, этот контакт с залом – это непередаваемо», – отметил Никита Васильев, участник конкурса, победитель в номинации «Русского Радио» в Сургуте «Ведущий в формате». Организаторы отмечают, что конкурс в первую очередь направлен на пропаганду профессии. Настоящих ведущих в Сургуте крайне мало. Необходимо искать и воспитывать новых. «Проводится он с целью раскрытия, поддержания творческой молодежи города, обновления банка ведущих города. Налицо нехватка свежих лиц. И, конечно, это поиск каких-то новых форматов проведения работы с массовой аудиторией», – рассказал специалист по связям с общественностью Городского культурного центра Александр Рогожников. Одного желания мало, отмечают члены жюри. Ведущий должен быть настоящим лидером. Для того, чтобы заинтересовать публику, необходимы незаурядные способности. Как признались члены жюри, победа в конкурсе – не самое главное для участников. Молодые люди, показавшие достаточный потенциал, получат приглашения на работу.