ОНФ совместно с проектом АНО «Россия – страна возможностей» приглашает к участию в новой платформе проекта «Профстажировки 2.0» работодателей и всех заинтересованных лиц. «Новая платформа будет объединять талантливых студентов и ведущих работодателей, поможет будущим специалистам готовить дипломные и курсовые работы не «в стол», а по конкретным задачам компаний. С июня 2019 года проект реализуется на обновленной платформе – профстажировки.рф» [ https://xn--80aeliblxdekein0a.xn--p1ai/ ] , – сообщает ugra-news. Чтобы принять участие в проекте, необходимо разместить на платформе несколько кейсов, основанных на реальных задачах организации. Подробности здесь [ https://xn--80aeliblxdekein0a.xn--p1ai/partners/#partnery-rabotodat ] . Отмечается, что на сегодняшний день к проекту присоединились более 290 компаний, включая дочерние организации и филиалы. Они разместили на платформе уже 808 кейсов. С запуском платформы для студентов открылась возможность регистрироваться и просматривать кейсы, а выбирать и решать их они смогут с 1 сентября. «Профстажировки.рф [ https://xn--80aeliblxdekein0a.xn--p1ai/ ] – это маркетплейс реальных задач. Диплом или курсовик с решением такого кейса становится для студента первой визитной карточкой, пропуском в профессию. Работодатели же – лидеры экономики и социальной сферы – получат решения своих задач и найдут молодые таланты. Органы власти, которые также размещают кейсы, – дополнительные идеи для реализации национальных проектов. Университеты и колледжи решат вопрос трудоустройства выпускников по специальности. Таким образом, участие в проекте выгодно всем», – рассказал руководитель проекта «Профстажировки 2.0», член общественной палаты РФ Илья Семин. По данным издания, весной в Югре прошла акция «Дни в профессии» в рамках данного проекта. Более 600 школьников из Нижневартовска, Сургута и Ханты-Мансийска побывали на экскурсиях на восьми ведущих предприятиях и учреждениях региона.
